在快速變動的產業環境中，企業最擔心的，早已不只是「找不到人」，而是「找不到對的人、也培養不出關鍵能力的人」。當跨域學習成為顯學，企業該如何規劃一條不迷路的人才發展路徑？

本集節目，我們邀請到長期協助企業進行內訓規劃的專家，從第一線觀察出發，帶你看見企業主最真實的人才焦慮，拆解當前人才發展的幾個關鍵趨勢：跨域能力、系統化學習，以及如何避免「學很多卻用不上」的常見困境。

同時，也會帶你理解CPC「八大學院」如何作為一張學習藍圖，協助企業與個人找到清晰的成長路徑。學習不該是成本，而是企業長期競爭力的投資。這一集，帶你把人才培育做對、做深、也做出成效。

【本集摘要】

01:50 老闆最焦慮什麼？企業內訓背後的真實痛點

02:34 人才發展大趨勢

03:29 跨域學習一定要有系統嗎？從「八大學院」談學習地圖設計

05:47 課程很多會不會很零散？破解學習碎片化迷思

06:35 人才培訓的關鍵痛點與對應解法

08:15 實際案例分享

09:20 CPC如何協助企業培養人才？三大服務一次說清楚
　　　✔ 公開班｜快速補強關鍵能力
　　　✔ 內訓｜量身打造企業專屬課程
　　　✔ 補助課程｜善用政府資源降低成本

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【卓越經營服務團介紹】

財團法人中國生產力中心卓越經營服務團共有6個，包含生產力再造、數位轉型、在地創生、跨域整合、學習成長以及創新研發，積極協助企業克服經營管理的瓶頸，追求卓越，提供自我評量、產業輔導、人才培育等各類型服務，歡迎持續鎖定我們的頻道，了解更多卓越經營之路。

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